（2021年11月17日 通讯员 姜旭 ）“作风建设永远在路上，永远没有休止符，必须抓常、抓细、抓长，持续努力，久久为功” 。为持续深入落实民航局持之以恒抓三基建设，强民航队伍纪律作风的相关指示精神，同时确保年度安全生产工作平稳收官，首都航空客舱部特开展“强化作风建设”系列活动。
乘务管理团队“现场早班会”
“一日之计在于晨” ，为保证作风纪律建设系列工作有序开展，首都航空客舱部乘务管理团队在工作前召开了早班会，一同送出港航班，温暖从早班问候开始，始终与一线同在。会上对各项工作进行统一部署，精准传达各类文件/会议精神，指导业务学习，明确分工，责任到人，以保证管理团队在开展工作时能够向一线组员讲明白作风建设的意义，讲清楚作风纪律建设的工作背景和具体管控要求，把谈话谈心工作做深做实。
思想工作入心坎，开展“千人大谈心”活动
为充分倾听员工心声，深化“心本管理”，了解疫情以来基层员工的思想动态，在“十四五”开局年收官冲刺的关键阶段进一步提振乘务团队精气神，乘务队组织开展“千人大谈心”活动，以系列“大谈心”把脉坐标方位，全面臻善团队管理，提升团队幸福感与获得感。
疫情下一线队伍的管理，需要管理干部沉下心去脚踏实地，多研讨与基层交心的方式方法，主动研判基层队伍的形式、状况、困难。此次作风建设系列活动以“千人大谈心”的活动为契机，持续深入群众，服务一线，以面对面、手拉手、心贴心的方式接触，让管理团队成为一线员工“信得过、靠得住的知心人”，以身作则，担当奉献，引领乘务队队伍的思想认同、情感认同。
乘务团队“管理开放日”
每周开展乘务团队管理开放日，共同参与是最好的沟通方式，为让一线员工能够更加透彻理解部门管理思路以及各项政策的制定过程，全面了解客舱运行链条，客舱部组织开展“管理开放日”活动，邀请一线组员参与到乘务队的日常管理、现场检查、会议研讨等各项工作中，一方面让组员们对各类政策规定有更深刻理解，从而可以在客舱工作中更好贯彻执行，另一方面，也能让一线组员的思想直接与管理团队碰撞，产生更有效率，更加新颖的管理思路和方法措施。
作风建设永远在路上
“逆水行舟用力撑，一蒿松劲退千寻”。纪律作风建设永远在路上，首都航空客舱部党委将认真把脉当前作风纪律潜在风险，坚定政治站位，立足建党百年，认真践行群众路线，持续为群众办实事，为营造风清气正干事环境精准发力，用最足的干劲和最昂扬的斗志，打造一支讲政治、守纪律、懂规矩的客舱空勤队伍，以此次作风纪律系列工作为契机，夯基础、建机制、解难题、提士气，为客舱高质量发展保驾护航。
