本网讯（地服分公司：周广龙报道）根据集团公司《“抓作风、强三基、守底线”安全整顿实施方案》内容及地服分公司安全整顿教育动员会的会议精神，地服分公司货运部积极动员部署，拟定措施，落实相关工作。
首先，地服分公司货运部安全行动小组对《方案》进行了学习，分条理细，力求吃透文件精神。其次对集团公司梳理出的作风问题负面清单中的二十条进行逐一排查，并组织小组成员列明一线岗位中存在的实际问题，进而形成部门作风问题负面清单。针对这些问题，部门将从严抓遵章守纪、加强技能培训以及进一步明确岗位职责等方面着手进行整改，确保整改措施到岗位，到具体人员。再次，为进一步夯实“三基”建设，部门以管理人员作风建设为突破点，明确人员责任，以“从上至下一级抓一级”为手段，确保部门没有人游离在作风建设外。在抓作风建设过程中，部门将以抓无后果违章为重要切入点，通过监控视频回查，现场监督以及谈心谈话等方式明晰产生无后果违章的原因，并依照公司制度进行追责惩处，构建员工惧怕违章的机制。此外，值此疫情防控的特殊时期，部门一手抓防疫，一手抓安全，将员工是否遵照疫情防护要求纳入检查，实现疫情防控和安全整顿相结合。
接下来，地服分公司货运部将针对《方案》内容，结合具体工作实际，进一步细化安全整顿措施，使作风建设成为部门长效机制。
