2016夏至，8：30，窗外娇阳似火，宁波空管站技保部年中业务考核的考场内却安静而严肃。一系列以“强化安全发展观念，提升全民安全素质”为主题的“筑基”活动即将拉开序幕。
“筑基”活动之年中业务考核，检验法规学习成果
一人一张桌子，一份考卷，宽敞的考场内气氛显得有些凝重。6月考试季,宁波技保部的员工一早赶到考场，便被告知上缴复习资料和手机轻装上阵，心情瞬间“低8度”。本次年中业务考核是技保部2016年安全生产月系列活动之一，以最近生效的重要法规制度为考试范围，由部领导亲自出题严格保密并亲自监考，全体职工参考，组织“用心百分百”。
考场上时而有人紧锁眉头，时而有人轻声叹惜，交卷之后都第一时间找回复习资料查看究竟。问及一位正在捶胸顿足的员工，他说：今天感受了久违的学生时代考场纪律，实打实的闭卷考试让自己发现了离扎实掌握安全法规的差距，现在考后的紧随复习则有效加深了对知识点的掌握。
“筑基”活动之情景意识训练，检验应急处置能力
稍作休整，大家伙又投入了
“情景意识及应急处置训练”。这是宁波技保部自去年以来坚持每月开展的一项常态化机制，旨在通过灵活多样的形式，切实提高职工突发情况应对能力。纸上亦可练兵,当日该部门让各科室结合实际运行情况，模拟设备故障情景，以笔试方式集中检验员工故障辨识分类、业务影响掌握、信息通报以及应急处置等能力。
现场一位科室领导说：这项机制实行以来，科室每月选取有针对性的训练点，让员工习惯应急思维，熟悉信息通报和应急处置，收到了良好的效果。
“筑基”活动之安全警示教育，增强员工安全意识
两场考验之后，视频警示教育环节扣人心弦，“筑基”两字掷地有声，一下子抓住了大家的注意力。从公共安全到企业生产安全，大大小小的不安全事件无时无刻不在发生。对安全知识的无知是造成盲目作业行动的起火点，很多事故源于我们的工人、民众缺乏足够的安全素质，而素质又源于意识、知识加技能，安全“筑基”工作行在当下，功在千秋。
一位部领导观后感言：司空见惯,未必就可安之若素。安全责任为天,生命至高无上，安全“筑基”意义深远。视频中不少“问需于员工精准培训,体验式个性化安全教育，也给了我们很多安全培训方面的启示。
决胜小康社会的强劲号角已吹响，决胜设备保障安全的“筑基”工作任重道远，宁波技保人一直在行动。
来源：宁波空管站（文/图 何亚萍/谢勇）
