云南空管分局培训中心组织开展分局2019年新员工入职培训

  2019年 7月10日-7月30日,按照年度计划安排,云南空管分局培训中心组织开展了2019年新员工入职培训。

      本次培训内容分为四个部分。第一部分以初识云南空管为主题,包含空管职业生涯规划、作风纪律建设、人力、财务、行政方面等管理、管制气象通导专业的业务介绍以及群团活动、协会等介绍多项课程内容;第二部分以岗前安全教育为主题,即是与空管安全相关的一些安全理论知识和实践;第三部分以职业素养提升为主题,包含团队建设、有效沟通、目标管理、情商管理、抗挫力等有关内容;第四部分是同驻场单位的交流合作。其主旨在于使新员工树立正确的价值观,端正工作态度和工作作风,培养廉洁从业的职业操守和爱国主义精神;提升新员工职业素养与抗挫力,提高团队意识和自我抗压释压能力,增进员工彼此间的情感认同,提升组织凝聚力。

    其中,空管职业生涯规划由刘辉副局长主讲。他以亲身经历为例,通过从入职开始经16年8个月扎根于西南空管局区调管制一线、4年在运行管理中心,后于2017年8月至今在云南空管分局工作的这段丰富的阅历,自然地引出了一个空管职业人应有的责任、担当和未来。他对新员工提出以下三点希望和要求:第一,空中交通管制是一项职业,职业人表现的应当要“职业”,就是要对自身职业表示尊重,制定一份职业生涯规划;第二,把握好工作和生活之间的平衡点,学会抗压、释压,保持开放的心境,拥有一颗善良的、会感恩的强大内心;第三,降低飞行高度,踏踏实实练好内功,加强自身实力,为迎接更大的挑战做好准备。

      通过接下来三周系统的新员工入职培训,32位分局新员工将尽快完成从学生到空管职业人的角色转变,做好适应工作岗位的前期知识储备。

云南空管分局培训中心组织开展分局2019年新员工入职培训
云南空管分局培训中心组织开展分局2019年新员工入职培训

来源:云南空管分局(李典桐

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