鸿雁已展翅，前行不停止，2019年8月14日，重庆空管分局鸿雁班组在2019年度民航西南空管局示范“五好班组”评选活动中取得了第二名的好成绩。班组能获得这个成绩，是同岗位良好的管理和和谐的氛围分不开的。
鸿雁班组即塔台设备岗，主要负责为塔台管制员及机场机坪管制员提供通信、监视服务，承担东、西塔台及裙楼、场监雷达站、多点定位系统站点等通信、监视设备的运行维护工作。
作为一线生产运行岗位，鸿雁班组始终坚持以安全运行为核心目标，重基础、狠练基本功、注重专业能力的持续学习和提高。2018年，在自动化、场监自动化、场监雷达资质能力排查中，鸿雁班组所有参加排查人员100%通过考核，中高级比例超过50%。
班组注重科学管理，组织班组成员自行编写《班组日常管理手册》，耗时2个月，共计18000余字，为班组安全生产工作提供了“行动指南”。班组推行的“设备责任人”、“岗位责任区”制度，将岗位职责具体到人，运维工作分摊到人，将设备运行维护与个人职责范围一一映射，力争达到“事事有人管，人人有事做”的目标。面对搬迁后的新环境、新挑战，鸿雁班组迎难而上，积极应对变革，自主提出了利用交接班时间进行“微课堂”的想法，本着“全员参与，互通有无”的原则，每天都有“微课堂”讲解。截止目前，“微课堂”已经完成近700次，促进了班组每位成员主动学习和思考的能力。
与此同时班组倡导成员积极参与新技术的研究与应用，在助力国产化设备进步方面取得了较多的成果，在全国率先完成了场监自动化和自动化系统间数据交互同步，减少了管制工作量。积极开展“五小”创新，从解决工作中实际的困难和问题入手。岗位陆续完成了每日航班自动统计上报程序、场监自动化数据批量导入、自动化AIDC自动移交报文控制程序、新传输方式在内话系统中的应用、多点定位系统测试平台搭建等工作，在提升班组安全保障硬实力的同时，也获得用户们一致好评。
“和谐、向上、团结、互相体谅照顾的气氛里上班才会更开心、更有动力。”这是班组成员达成的一致共识。无论是三跑道建设、搬迁的巨量工作、还是突发设备问题需要加班加点，班组成员都没有推诿，并且各自主动承担起自己的责任。同时班组利用多种载体强化文化建设，通过组织形式多样的活动，营造了富有朝气、积极向上、共同进步的良好风气。
鸿雁班组重视政治理论学习、思想作风建设。通过开展、参与一系列党团活动，班组已经形成热爱党、热爱祖国、热爱空管事业，遵章守纪，讲求诚信的良好氛围，班组的集体愿景和目标潜移默化的深入了每一个员工内心。
鸿雁班组努力践行工匠精神，认真落实“四个到班组”，把建设“四强空管”融入到班组建设，全面提升班组凝聚力和战斗力，积极开展各项创建工作，获得了一系列荣誉，五好班组建设是一项持续性的工程，只有起点，没有终点。鸿雁班组将一如既往以“积极主动，严谨细致，勤奋创新”为信念，舒心工作、努力奋斗。
（文：唐枭）
