中国民用航空网 通讯员冯云龙报道：8月16日，西南空管局举办2019年新员工入职培训结业典礼暨总结会。西南空管局党委书记覃琥诚、高级助理沈敏以及局团委和培训中心的领导出席了此次总结会，会议由培训中心副主任吴波主持。
会上，西南空管局培训中心主任孟进权对为期五周的入职培训进行了总结，今年的西南空管局新员工入职培训有三个变化和特色：今年首次在入职培训中安排了为期两周的赴机场和航空公司参加轮岗实习，让新员工去直面旅客的一线运行岗位去学态度、学作风，从而提升新员工的“大民航意识”；首次在入职之初成立新员工临时党支部和临时团支部，增强新员工的思想建设、作风建设和文化建设；通过职业素养和抗挫力培训帮助新员工尽快完成从学生到职场人的转变。
临时党支部汇报了培训期间临时党支部、团支部的工作情况。在培训期间，临时党支部、团支部从思想引领、作风建设上发挥了积极作用，协助培训中心团支部开展了两期入职培训摄影展，带动新员工撰写宣传和培训感悟，持续在局团委、工会等新媒体平台发布新兵日记，展示了新员工的良好风采和精神面貌。
根据民主评议并结合新员工在入职培训期间的作风考核、轮岗实习考评和培训表现，此次培训评选了6名优秀学员，由沈敏高级助理为优秀学员颁发了荣誉证书。
优秀学员代表从培训学员的角度分享了自己在培训期间的成长、收获和感悟，表达了对培训师、培训管理人员以及组织提供的平台和机会表达了感谢。
最后，覃琥诚从思想作风、工作作风、生活作风、遵章守纪四个方面对新员工们提出了要求和希望。覃琥诚指出，在思想作风建设上，一要坚定忠诚的理想信念，对党忠诚、对祖国忠诚、对人民忠诚、对组织忠诚，同事之间更要相互真诚；二要用心工作，培养认真的工作态度；三要敢于创新，发扬创新精神，弥补工作经验的不足；四要做好职业规划，发扬奋进精神。在工作作风建设上，要明确岗位职责，积极认真参加接下来的岗前培训，尽早工作。在生活作风建设上，要树立社会公德和家庭美德，做个自律的青年，养成良好习惯，自觉维护公共秩序。在遵章守纪方面，要主动学习规章制度、工作手册、工作纪律等，懂纪律、明纪律、做遵章守纪的表率。同时，他勉励大家从前辈手中接过接力棒，发扬光荣传统，锻炼过硬的本领，学习业务，钻研业务，提升能力，早日为西南空管作出贡献。
