校企合作推动新疆机场集团高质量发展

(通讯员:田磊 高俊 蒲梦华)近日,运管委迎来了一批充满潜力、志向高远的年轻大学生,他们是来自中国民航大学和中国民用航空飞行学院的在校学生。通过与这两所院校达成重要合作协议,旨在全面推动机场集团2023年年中工作会议关于“强化企业人才支撑”重要决策部署落实落地。作为合作的第一步,双方共同开展了在校学生岗位实习的培训工作,这次实习将为他们提供宝贵的实践机会,并为他们未来从事民航事业奠定坚实基础。

 校企合作——拓宽眼光揽人才

近年来,随着新疆民航的迅猛发展,对高素质人才的需求日益增长。然而,寻找到优秀的专业人才却成为了困扰机场集团的一大难题。为了解决这一问题,积极与民航院校合作,向在校学生提供各类工作岗位,开展在校学生岗位实习培训工作。通过点对点培养的方式,让学生提前适应工作岗位,并将这些优秀人才引入到机场集团中。

校企合作是目前推动产教融合、提升人才培养质量的重要举措之一。不仅是吸引人才的有效途径,更是留住人才的重要举措。与多所院校建立了紧密联系,在与学校签订协议的基础上发挥集聚效应,增加了解企业和在校学生相互了解的机会,并为他们提供更多就业机会和职业发展指导。这样做可以有效地留住优秀人才并促进他们在机场集团内部的职业发展。

多措并举——贴近实践提技能

首先,集团运管委针对岗位实习培训工作制定了详细的计划和流程。入选的实习生将接受系统的培训,由经验丰富的教员担任培训导师,以提高他们的综合素质和适应能力。培训内容包括机场运行管理、空管业务知识、操作规范、应急处理、空防安全和消防安全等方面。

其次,在岗前培训过程中,注重理论与实践相结合。通过系统化、全面化的培训内容和方法,学生们将全方位提升专业知识、操作技能以及团队合作能力,并在实际工作中灵活运用所学。此外,他们还有机会亲身感受真实工作环境,参与真实工作活动并与一线员工协同工作,深入了解职场环境和工作流程,加深对民航行业的理解和认识。

最后,在岗位实习培训结束后,集团运管委将根据实习生的表现情况进行评估,并为表现优秀者提供进一步发展机会。这不仅激励了实习生的积极性和主动性,也为他们提供了展示自己才华和能力的平台。

此次民航院校与的合作是强化企业人才支撑的重要途径。这种紧密合作模式不仅为机场集团提供了更多优秀的人才资源,同时也为学生提供了更好的就业机会和职业发展平台。通过与民航院校的紧密合作,机场集团能够及时了解到最新的教学内容和培养模式,并以此为基础制定更科学、实用的培训计划。同时为统筹抓好科技创新人才、专业技术人才和国际化人才队伍建设提供保障;为解决专业人员短缺、人员工作效率低等问题提供方案。

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