国际航空运输协会（IATA，简称“国际航协”）宣布2022年国际航协多元融合大奖开始提名。国际航协成员航司和整个航空产业链的组织既可提名自己，也可推荐他人，提名截止时间为2022年4月24日下午18:00时（CET，欧洲中部时间）。
多元融合大奖下设三项奖励：
- 励志榜样奖：该奖项将被授予在业界担任高级职务，且对行业发展做出卓越贡献的女性，长期支持多元融合发展。该奖项的评选面向航空业所有女性从业者。
- 飞跃进步奖：该奖项的评选面向航空业所有年龄在40岁以下的女性业者。以实际行动支持多元融合发展并引领行业进步。该奖项的评选面向航空业所有女性从业者。
- 多元融合团队奖：该奖项将被授予在多元融合方面所做的努力，切实提升了多元融合发展的航空公司。该奖项的评选面向所有国际航协成员航空公司。
国际航协理事长威利·沃尔什先生（Willie Walsh）表示：“尽管航空业在过去两年困难重重，但多元融合项目持续得到关注与发展。多元融合大奖是对诸多鼓舞人心的进步的重要肯定。诚挚邀请我们的行业合作伙伴和国际航协成员航司积极提名。”
大奖由卡塔尔航空倾力赞助，每个类别的奖金为25,000美元（支付给获奖者或其指定慈善机构的多元融合活动）。
卡塔尔航空集团首席执行官Akbar Al Baker先生说：“国际航空业从多元化的全球人力资源和员工异彩纷呈的经验与工作中受益匪浅。正是不同地域不同文化背景的员工贡献，才让我们得以企及今天的成就。因此，我们必须肯定多元融和在现代商业中的重要性。卡塔尔航空集团非常荣幸能够赞助这一奖项。”
2022年的提名将由《航空运输世界》主编Karen Walker以及2021年获奖者组成的独立小组进行评估：
- Harpreet A. de Singh, 印度航空公司执行董事；
- Lalitya Dhavala, 迈凯轮航空公司航空工程顾问；
- Jun Taneie,全日空航空公司多元融合项目推广总监。
更多提名的详细信息可在国际航协网站查阅。
2022年国际航协多元融合大奖的获奖名单将在国际航协第78届年会和世界航空运输峰会上公布。
