为筑牢航油安全生产防线，结合春夏季生产运行特点，山西分公司综合保障部紧扣“守底线、精管理、优保障、促发展”工作主线，高标准推进2026年春季设备换季工作。面对气候多变、任务叠加等考验，部门坚持安全第一、质量至上，统筹推进设备维保、安全管控与队伍建设，以精细化、高效化、专业化举措圆满完成各项任务，为全年航油安全稳定供应筑牢坚实根基。
顶层发力、周密部署，构建换季工作全流程管控体系。综合保障部提前谋划、主动部署，第一时间召开换季启动会，结合年度目标研判春季安全生产风险，制定专项精细化实施方案，明确工作清单、细化责任分工、划定时间节点，确保任务到岗、责任到人、管理闭环；针对日常保障与换季工作并行的实际，优化人员排班与作业流程，推行“分区负责、同步推进、逐项验收”模式，合理调配资源，避免保障缺位，同时建立专项督导机制，管理人员全程下沉现场把控作业质量、破解难点问题，确保换季工作有序高效推进。
精细维保、精准施策，筑牢设备安全运行坚固防线。综合保障部对油库关键设备设施开展全方位深度维保与隐患排查，严格按照操作规程，对输油泵机组、油罐、阀门、管线及电气、消防设备等进行全面检修、清洁和调试；细致排查设备隐患，建立问题台账。针对春季沙尘多、温差大的气候特点，针对性做好设备的防尘、防腐和密封防护工作，提前备足维护耗材和应急配件，全面提升设备的抗风险能力。经过精细化维保，所有生产设备均达到最佳运行状态，彻底消除季节性安全隐患，为航油收发储作业提供坚实的设备保障。
以练促学、赋能队伍，夯实专业保障人才根基。综合保障部以春季换季为实战练兵契机，将实操培训与岗位练兵深度融合，组织全员开展设备操作规程、安全防控、应急处置等专题学习；通过现场讲解、实操演示等方式，夯实员工业务技能；同时，针对性开展设备故障、突发泄漏等应急演练，提升员工的快速处置与协同作战能力；坚持以干代训、以练促精，有效补齐队伍的业务短板，强化全员的安全责任意识，锻造出一支业务精湛、作风扎实的专业保障队伍，为长效安全保障储备坚实的人才力量。
春启新程，任重道远。此次春季换季全面提升了设备运行质量和安全保障能力，为全年安全生产工作夯实了基础。下一步，山西分公司综合保障部将持续压实安全责任，优化保障流程，提升管理效能，以严谨的作风、务实的举措，严守安全生产红线，全力保障航油供应链的稳定畅通，为公司高质量发展贡献坚实的保障力量。（毕昊报道）
