中国民用航空网讯（西南空管局 王晰）7月19日，西南空管局2022年新员工入职培训开班仪式在万安工作区举行，仪式由人力资源部副部长王颖主持。开班仪式上，培训中心主任孟进权对入职培训的相关事宜提出要求，人力资源部部长沈宏彬对人才队伍建设做出介绍，西南空管局局长何天剑对新同事提出希望并为他们带上工作牌，表示诚挚地欢迎。
何天剑局长就如何扎实迈好职业生涯的第一步，对新员工提出了殷切期望。他指出，要懂感恩，快速完成角色转变。对国家、父母、师长怀有感恩之心。在工作中体现出自己的价值，就是一种感恩。从学生变成社会人，要有社会责任感，学会独立思考、换位思考、不人云亦云，让自己尽快成长起来。要保持不断学习的姿态与能力。仅有理论知识是远不够的，通过理论和实际相结合的学习，培养出一份对待工作的特殊的感情，这样一份感情会让大家发自内心的热爱空管事业。空管工作关系着国家安全、政治安全、经济安全。虽然近年来民航业受到疫情的冲击，但我们仍然对未来有着坚定的信心。要遵守党纪国法、守纪律讲规矩、提升道德修养。做知法、守法、懂法的公民。坚决不触碰法律的红线。西南空管局有很强的纪律性，是一支能“打胜仗”的队伍，在历史上有着非常光荣的“战绩”，而这一切是良好的工作作风所促成的。要自觉讲规矩，不欺上瞒下，严格按照程序和规定办事。提升道德规范，通过文化建设提升个人素质，有才还需有德。要不断树立安全意识，敢于担当奉献。安全具有政治、社会、经济、业务、文化五种属性。要深刻理解安全是民航发展的底线，是民航人最重要的职责。勇于担当和奉献，是责任心的体现、是能力的体现。先讲奉献，再讲回报。立足岗位，就一定有施展理想抱负的机会和平台。他希望新同事勇于担当，这是国家赋予我们空管人的责任。
开班仪式上，何天剑局长请新同事依次做自我介绍。读着每一位新同事的名字，为新同事依次带上工作牌，并一一握手表示欢迎加入西南空管局。仪式感满满的开班仪式，让新同事们备受鼓舞。从带上工作牌的这一刻起，大家都拥有一个共同的名字——西南空管人。
今天，26名新同事的加入，给西南空管注入了新鲜的血液，相信在未来的日子里，他们将带着西南空管“勇毅笃行，敬业乐群”的精神，同我们一起，同持烛火，共攒星光，守天路，护四方。
