随着公司新机型到位、新航线不断开通以及年轻乘务人员的迅速增加，已造成客舱部乘务长和带飞教员严重短缺，制约了航班生产正常运行，特别是给即将到来的旺季航班带来压力。
为尽快解决实际困难，确保航班正常运营，我部在向股份客舱提出初聘乘务长偏离请示得到同意后。经过前期报名审核等环节，将于6月16日-17日进行新增乘务长考试，考试降分为理论和面试两个环节进行。理论成绩合格后，立即进入面试环节，此次参加考试的62名报考人员中包含保卫部兼职人员11人。此举为B777到位后的运行提供了实际的保障，但同时，新乘务长的带飞检查、放单、带班等工作需要一个熟悉的过程，也为客舱安全管理带来了压力。
对此，客舱部各分部均利用每周的集中日积极开展新老乘务长经验交流会，业务室也不断更新下发相关业务通告并借安全生产月之机以安全知识竞赛的形式，加深提高乘务人员的安全知识，不断夯实理论和操作基础，同时关注新聘乘务长在服务质量提升培训考核中的表现，发现问题及时纠正，跟踪管理，多步并举地全面保障新乘务长到岗后能顺利完成航班任务。
随着公司新机型到位、新航线不断开通以及年轻乘务人员的迅速增加，已造成客舱部乘务长和带飞教员严重短缺，制约了航班生产正常运行，特别是给即将到来的旺季航班带来压力。
为尽快解决实际困难，确保航班正常运营，我部在向股份客舱提出初聘乘务长偏离请示得到同意后。经过前期报名审核等环节，将于6月16日-17日进行新增乘务长考试，考试降分为理论和面试两个环节进行。理论成绩合格后，立即进入面试环节，此次参加考试的62名报考人员中包含保卫部兼职人员11人。此举为B777到位后的运行提供了实际的保障，但同时，新乘务长的带飞检查、放单、带班等工作需要一个熟悉的过程，也为客舱安全管理带来了压力。
对此，客舱部各分部均利用每周的集中日积极开展新老乘务长经验交流会，业务室也不断更新下发相关业务通告并借安全生产月之机以安全知识竞赛的形式，加深提高乘务人员的安全知识，不断夯实理论和操作基础，同时关注新聘乘务长在服务质量提升培训考核中的表现，发现问题及时纠正，跟踪管理，多步并举地全面保障新乘务长到岗后能顺利完成航班任务。
