知人善用，任人唯贤，不断引进人才，不断更新“血液”是企业立足市场、长久发展之根本。随着深航机群规模的不断扩大，对机务专业人才的需求也随之增大。2011年，深航维修工程部新入职员工272人，延续以往重视新人的传统，各项培训工作在各一线维修生产单位如火如荼开展。
工欲善其事 必先利其器
强化新员工理论知识
随着30多名新成员加入深航维修工程部航线二中队，中队便开启了对新人的培训教育工作。态度决定一切，机务工作更是如此，良好的维护作风是作为一个机务人的必须条件。培训课程中，培训教员在讲授专业内容的同时，通过学习法规制度、结合身边案例等形式，从不同角度阐述维护作风对于机务人的重要性，逐步培养新员工实事求是、遵章守纪、团结协作、艰苦奋斗的维护作风。
在狠抓思想教育的同时，中队对新员工职业技能的提升也从来没有放松。中队为新员工量身打造了一套技能提升课程。白班学习理论，晚班练习技能，真正做到了理论联系实际，有效的帮助了新员工稳步成长。
新员工劲头足 刻苦训练不含糊
提升新员工实操能力
伴随着春季骄阳，深圳的气温也稳步升高，然而深航维修工程部结构车间新员工的练兵热情远比这春季骄阳还来得炙热。古人语云兵贵于精，把新员工培养成精兵强将也是本次培训的重点工作。钻孔、修配、打铆钉、装高锁、划窝、拆螺钉……每一个姿势都是标准施工的基础，每一样都是结构修理的必要基本操作项目，每一项都是需要反复练习经过时间和经验的积累。
从地板的补片练习到货舱的侧壁版拆装，从简单的修配到地板梁加强修补各种紧固件的安装，一项一项工作在教员全程指导下从反复练习，最终考试全部合格。在练习过程中，新员工互相协助、共同进步，不但基本技能得到质的提高，更是把团队互助的机务优良传统发挥得淋漓尽致，培训达到预期效果。
理论实际相结合 安全规章不相忘
老师傅对新员工“传帮带”
深航沈阳维修分部航线办公室里，一群稚嫩的小伙子正围坐在电脑前激烈的讨论着什么事情。走近一看，原来是今年刚来的维修人员，大家正在老师傅的带领下学习航线维护手册的查询使用。学习完理论知识，新员工又在老师傅们的监督检查下完成飞机接送，飞机勤务，放燃油沉淀，数据盘更换等日常维护工作。除此之外，还组织大家学习深航的AMICOS系统的使用、内网OA平台的功能等，让新员工们充分了解深航的文件办公系统，点滴间尽显关爱之情。
理论与实际相结合的培训模式穿插进行，让新员工们在实际维护过程中，熟悉了各项工具的性能和对不同材料的使用技巧，不但强化了培训效果，同时也有效增强了安全意识。
我们相信，通过大家不懈的努力，这一批新鲜血液在完成知识和经验的积累以后，一定能够推动深航的维护工作向着规范化、制度化、标准化、程序化的方向继续发展，为深航的腾飞做出自己的贡献！
