南航大连货运部建设学习型干部队伍

为全面提高干部队伍的学习能力和整体素质, 中国南方航空股份有限公司(China Southern Airlines Company Limited,简称“南航”)大连分公司 货运部 从四个方面建设学习型干部队伍,一是 探索建立新型学习方法,实现“学习工作化、工作学习化、学习终身化”。二是领导带头学习,端正干部队伍学风。三是 拓宽学习渠道,优化干部队伍知识结构,四是大力开展教育培训,做到按需施教、学以致用、学用结合。

为全面提高干部队伍的学习能力和整体素质,中国南方航空股份有限公司(China Southern Airlines Company Limited,简称“南航”)大连分公司货运部从四个方面建设学习型干部队伍,一是探索建立新型学习方法,实现“学习工作化、工作学习化、学习终身化”。二是领导带头学习,端正干部队伍学风。三是拓宽学习渠道,优化干部队伍知识结构,四是大力开展教育培训,做到按需施教、学以致用、学用结合。

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