为增强新任职领导人员廉洁从业的自觉性，进一步筑牢领导干部拒腐防变的思想道德防线，促使其正确履行职责，近日，Ameco成都分公司纪委根据国航及Ameco领导干部廉洁谈话有关规定，按照领导人员管理权限，对新任职的8名部门级干部进行了任职廉洁谈话和相关测试，并将学习和测试情况纳入了干部廉洁从业档案。
成都分公司纪委书记包明作为主谈人，对新任职干部进行廉洁谈话。在廉洁谈话中，包明介绍了党的十八大以来党风廉政建设形势和反腐倡廉所取得的成果，同时对新任职干部提出了要求：一是要增强“四个意识”，落实中央八项规定精神，增强廉洁从业的自觉性；二是要严于用权。强调权力意味着责任和奉献，要正确对待权力和使用权力；三是要严于修身、严于律已。领导干部要做到公道正派，清清白白做人，要用党规党纪约束自己；四是要履行好“一岗双责”。领导干部要在抓好生产经营的同时，落实好党风廉政建设和反腐倡廉工作责任。包明强调，成都分公司正处在机务整合关键时间，领导干部要起好带头表率作用，做到廉政、勤政，确保单位的安全生产、经营管理工作顺利开展。
此外，为使新任领导干部了解和掌握党纪法规相关知识，成都分公司纪委为每位干部配发了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》读本和有关廉洁从业法纪知识书籍，并进行了廉洁从业法纪知识测试。 ( 陈世惠/文 吴敏莎/图 )
