为加强工会干部队伍建设，提升其理论水平和业务能力，适应新形势下工会工作要求，11月20至22日，宁波空管站组织举办了工会干部培训班。站工会委员、经审委员、各分工会委员、优秀班组骨干及相关职能部门人员参加了培训。
开班仪式上，空管站党委书记、工会主席叶军阐述了本次培训的目的，指出新时期工会工作要体现政治性、先进性和群众性。对照服务党建、服务主业、服务职工方面存在的差距，希望通过培训，增强工会工作的能力水平。
培训由浙大宁波理工学院陈雪军教授的《阳明心学》开课，强调知行合一与习性管理的统一化，从个人、社会、哲学三个层面“致良知”，将阳明心学应用于个人能力提升和工会运作管理。原省总工会办公室主任刘小潮的《新形势下工会干部的领导艺术》，则结合工会工作实际，解析新形势下工会干部应具备的能力，对围绕中心、服务大局，推进民主管理制度建设，改革创新等进行了全新解读。理工学院的于桂芝教授，对《中国周边安全形势与战略自信》展开讲解，用清晰的数据和生动的语言阐明了当前复杂的全球形势，论证“世界正处在百年未有之大变局”，号召工会干部们立足本职工作，勇立潮头，开拓创新。阳明学院的郑礼平书记用《大数据时代与管理创新》揭秘了当下社会数据应用的前沿阵地和重要意义，提出善于获得数据、分析数据、运用数据，是工会领导干部做好工作的基本功。
新时代对工会工作提出了新要求，与时代同频共振，与职工同气连枝，是当前空管工会干部工作的着眼点。本次培训班，使宁波空管站的工会干部拓宽了知识面，认清了新形势下工会工作的重要性，为工会工作更好地服务党建、服务主业、服务职工打下了基础。
来源：宁波空管站（文/图 沙琼英/拜文翔）
