为深入推进新型班组建设，培养“作风严谨、技术过硬、士气高昂、管理科学、保障有力”的员工队伍，2012年12月27日下午，杭州维修基地举办了首届班组“讲故事”比赛。活动得到了基地广大员工的积极响应，来自基地27个班组的29名选手参加了比赛，最年轻参赛者是刚参加工作的新同事，最年长选手则是来自内修车间59岁的高广福同志。
“我选择国航工程技术分公司杭州维修基地是因为我知道国航是唯一载旗飞行的航空公司，我为能成为国航员工而感到自豪”，“我深刻的感受，民航无小事，机务无小事，安全无小事。及时正确的信息通报在关键时候就是保护我们自己的一个安全带和保护伞，对于再微小的工作也绝不能轻视，必须严格按照程序执行”，“……选手们饱满深情地讲述着一段段亲身经历的故事，阐述自己对差错事件的认识和感悟，讲做人、安全学习、6S管理的体会和感悟。并且每个人都做出“我一定遵章守纪、我一定按工卡执行、一定不违章”的庄重承诺。
一个个真实感人的故事发人深省，一阵阵热烈的掌声，把讲故事比赛推向一个又一个高潮。经过激烈的角逐，航线车间亮剑班组赵新兴夺得此次比赛的桂冠；朝阳班组的平华、金鹰班组的吴志刚、支点班组的陈磊获二等奖；五星班组的刘峻等五人荣获三等奖。
此次故事会使大家在一起分享了经验，学会了感恩。同时，它还为员工们搭建了一个展示自我的舞台，有力地提升了员工的综合能力。
为深入推进新型班组建设，培养“作风严谨、技术过硬、士气高昂、管理科学、保障有力”的员工队伍，2012年12月27日下午，杭州维修基地举办了首届班组“讲故事”比赛。活动得到了基地广大员工的积极响应，来自基地27个班组的29名选手参加了比赛，最年轻参赛者是刚参加工作的新同事，最年长选手则是来自内修车间59岁的高广福同志。
“我选择国航工程技术分公司杭州维修基地是因为我知道国航是唯一载旗飞行的航空公司，我为能成为国航员工而感到自豪”，“我深刻的感受，民航无小事，机务无小事，安全无小事。及时正确的信息通报在关键时候就是保护我们自己的一个安全带和保护伞，对于再微小的工作也绝不能轻视，必须严格按照程序执行”，“……选手们饱满深情地讲述着一段段亲身经历的故事，阐述自己对差错事件的认识和感悟，讲做人、安全学习、6S管理的体会和感悟。并且每个人都做出“我一定遵章守纪、我一定按工卡执行、一定不违章”的庄重承诺。
一个个真实感人的故事发人深省，一阵阵热烈的掌声，把讲故事比赛推向一个又一个高潮。经过激烈的角逐，航线车间亮剑班组赵新兴夺得此次比赛的桂冠；朝阳班组的平华、金鹰班组的吴志刚、支点班组的陈磊获二等奖；五星班组的刘峻等五人荣获三等奖。
此次故事会使大家在一起分享了经验，学会了感恩。同时，它还为员工们搭建了一个展示自我的舞台，有力地提升了员工的综合能力。
