（通讯员：冯燕、王诺娅）为进一步加强新入职员工岗位适应能力和职业素养，促进业务技能与理论知识的深度融合，同时激发导师队伍的教学热情与徒弟的学习动力，形成教学相长的良好氛围。近日，集中预报室举行了导师带徒协议签订仪式。
仪式上，3名新员工满怀激情地发表了感言，他们纷纷表达了对于加入集中预报室的喜悦与对未来工作的无限憧憬，承诺将秉持爱岗敬业的精神，脚踏实地，勤奋学习，为企业的发展贡献自己的力量。
导师团队也在仪式上进行发言，他们对于新员工的加入表示热烈欢迎，并寄予厚望。鼓励新员工要勇于面对挑战，将所学专业知识灵活应用于实际工作中，不断积累经验，提升自我，努力成长为民航气象领域的专业人才。
此次导师带徒协议的签订，不仅是集中预报室对新员工成长成才的高度重视，也是传承和发扬“传帮带”优良传统的重要举措。根据协议内容，集中预报室将严格按照培训计划，定期对新员工的学习情况进行考核评估，确保每位新员工都能在导师的悉心指导下，快速掌握业务技能，深化理论知识，实现个人价值与企业发展的双赢。
