为深入学习贯彻习近平总书记对民航工作的重要指示批示精神，切实落实民航局关于加强安全从业人员作风建设相关要求，4月13日，民航西南局组织召开了“民航西南地区机务维修系统作风建设量化考核研讨会”。西南地区各监管局、运输航空公司和部分维修单位代表参加会议。
会上，西南局通报了近期开展的维修人员作风量化考核专项督查情况；6家单位作了主题发言，分享推进维修人员作风量化考核的工作方法和经验；各参会代表围绕如何以作风量化考核为抓手，持续加强维修队伍作风建设进行了深入探讨。西南局徐东毅副局长充分肯定了西南地区维修人员作风建设取得的显著成效，并指出，各单位一是要借助班组建设、“法定自查+”等工作持续深化“三个敬畏”为内核的作风建设；二是要规范开展作风量化考核，积极探索创新维修人员资质能力评价体系；三是要压实四个责任，弘扬“严谨、专业、诚信”的优良维修作风，确保西南民航持续高质量发展。
据悉，西南局于2020年下半年启动了维修人员作风量化考核的制度设计工作，在深入调研、精心论证、广泛征求意见后制定下发了《民航西南地区机务维修人员工作作风建设量化考核指导意见》，并于2021年1月1日正式实施，以此作为西南地区机务维修系统开展维修人员作风量化考核的依据。后续，西南局将围绕机务维修队伍建设，通过优化人才发展软环境，发挥人才乘法效应，让更多的青年投身机务维修事业；通过作风画像、技能画像，构建科学、多元的维修人员评价体系，形成以专业技能评价+工作作风考核为核心的维修人员资质综合管理指标，打造一支政治强、业务精、作风好的机务维修队伍，为民航高质量发展筑牢人才基石。
